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November 98
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Benachrichtigung über meine Schwangerschaft
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Dezember 98
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Mitteilung vom AG: Ich sei als Mutter im Außendienst nicht erwünscht
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14. Januar 99
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Freistellung durch C. Hafner ohne Begründung
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15. Januar 99
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Kollegen werden über mein „Ausscheiden“ informiert
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21. Januar 99
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Arbeitgeber will Auflösung meines Arbeitsvertrages
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26. Januar 99
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Arbeitgeber fordert meine Arbeitsmittel zurück
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Februar 1999
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Arbeitgeber teilt Verkaufsgebiet unter Kollegen auf.
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22.02.99
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Wiederstand gegen die Zerschlagung meines Verkaufsgebietes
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26.03.99
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Unberechtigte Abmahnung im Mutterschutz wegen Arbeitsverweigerung
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02.08.1999
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Versuch der Wiederaufnahme meiner Tätigkeit
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02.08.1999
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Unbefristete Freistellung durch den Arbeitgeber
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04.08.1999
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Trotz ungekündigtem Arbeitsverhältnis: Auflösung meines Verkaufsgebietes, Zurückbehaltung meiner gesamten Arbeitsmittel; Kündigung sämtlicher Kommunikationsmittel ( Telefon, Fax,
Mobiltelefon) durch Arbeitgeber
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10.08.1999
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Widerstand gegen die Arbeitsvertragsverletzungen durch Arbeitgeber
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31.08.1999
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Kündigung durch Arbeitgeber ohne Begründung zum 30.11.1999
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Sept. 99
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Der Monat der Diskriminierungen und Schikanen
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02.09.99,
9.00h
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Termin in Pforzheim wegen Übergabe der Arbeitsmittel. Dies findet nicht statt, stattdessen werde ich gezwungen bis zum 03.09.1999 in Baden-Württemberg zu bleiben, um dann nur meinen
Firmen-PKW ( ohne Telefon) mitnehmen zu können Die Übernachtung war nicht angekündigt!
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06.09.1999
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Sogenannte Produktschulung bei dem Kollegen Herr H. in Hannover, Cafe am See. Arbeitszeit 14 Stunden, inklusive Nachtarbeit. Meinem Arbeitgeber ist bekannt, dass ich stillende Mutter bin!
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06.09.99, 20.00h
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Änderung der Tagesplanung für den 07.09.1999 durch Herrn H. per FaxAnreise für den Ort (Braunschweig ) der Zusammenarbeit einfacher Weg: 5.5 Stunden.
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07.09.99, 9.00h
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Benachrichtigung AG über fehlende Planung der Zusammenarbeit durch Herrn H Ankündigung, dass ich meine Arbeitskraft von meinem Home-Office aus zur Verfügung stelle.
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07.09.99, 11.00h
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Telefonat mit Personalchef, Herrn S.: Androhung zur fristlosen Kündigung im Falle von Kundenkontakt, bei „nochmaliger“ Arbeitsverweigerung. Mündliche Abmahnung mit zusätzlicher
Androhung zur fristlosen Kündigung wegen Arbeitsverweigerung.
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07.09.99
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Einladung von Herrn H. für einen! (1) Kundenbesuch in Wittmund ostfriesische Inseln
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07.09.99
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Fax an Herrn S. zur Klärung der Frage wegen Ankündigung zur fristlosen Kündigung bei Kundenkontakt, Verhaltensweise?
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08.09.99
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Nichtantritt der Reise nach Wittmund wegen Angst um Arbeitsplatz, da keine Antwort auf Anfrage erhalten (Drohung der fristlosen Kündigung bei Kundenkontakt)
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08.09.99
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Fax an Herrn H. Anfrage zur Übersendung der weiteren Einsatzplanung – keine Antwort erhalten!
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09.09.99
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Fax an Geschäftsleitung und Vertriebsleitung: Info, dass keine Einsatzplanung seitens Herrn H. erfolgt ist.
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09.09.99,12.00h
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Fax an Herrn S. Mit der Bitte eines menschlicheren Umganges miteinander aus Angst um meine Gesundheit!
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09.09.99,15.00h
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fristlose Kündigung
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Bis heute
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C. Hafner verweigert mir bis jetzt ein ordentliches Arbeitszeugnis!
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